Đầu tư cho “công nghệ nhân sự”

Trong tạp chí trực tuyến SHRM gần đây có nêu ra chín xu hướng trong phát triển công nghệ dành cho nhân sự. Đó là: (1) Sự đổi mới ngoạn mục trong quản lý...

Bài toán dung hòa của nhà quản trị

Trong một công bố mới đây, dựa trên kết quả nghiên cứu từ 60.000 nhà quản trị, được Jack Zenger - Giám đốc điều hành Công ty Tư vấn Zenger Folkman, từng được trang...

Phát triển khả năng lãnh đạo hiệu quả và liên tục

Một trong những khía cạnh thách thức nhất của việc phát triển khả năng lãnh đạo là nhận định một cách hiệu quả và liên tục thế hệ lãnh đạo kế tiếp. Rất dễ...

Bài toán giữ chân nhân sự

Làm sao giữ chân nhân sự giỏi luôn là câu hỏi hóc búa với hầu hết nhà quản trị. Bởi thay thế một nhân sự lâu năm, đã quen việc, có những kỹ năng...

Sếp cần nói gì với nhân viên mới?

Bạn phải vất vả tìm kiếm, phỏng vấn và thuê được nhân sự phù hợp. Họ có kỹ năng tuyệt vời, nhiều kinh nghiệm và thái độ tốt. Một khi họ bước vào văn phòng...

Để nhân viên bớt khổ…

Trong quyển The Truth About Employee Engagement, Patrick Lencioni, nhà tư vấn và tác giả nổi tiếng, đã đề cập đến chủ đề mà bất cứ ai “làm công ăn lương” đều cảm thấy...

Cơ hội làm việc trên những con tàu năm sao

Một chương trình tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực trong lĩnh vực du lịch hàng hải của CTI Việt Nam, văn phòng đại diện của đơn vị tuyển dụng và đào tạo...

Quản trị nhân sự thời thế hệ thiên niên kỷ

Lực lượng lao động ở Đông Nam Á hiện đang trong bối cảnh đối diện với những thay đổi chưa từng có. Thế hệ “thiên niên kỷ”, mà ở Việt Nam hay gọi là...

Những gì người lãnh đạo giỏi không làm khi họp

Người lãnh đạo thành công hiểu rằng chuyện họp hành là quan trọng nhưng cũng rất tốn kém. Hãy thử nhẩm tính mức phí theo giờ của tất cả các thành viên đang ngồi...

Cú sốc khi… sa thải nhân viên

Theo công bố của công ty chuyên phân tích dữ liệu CB Insights, các vấn đề phát sinh trong nội bộ doanh nghiệp khởi nghiệp (startup), như nhân viên thiếu năng lực, thiếu quyết...

Làm việc ít đi giúp tăng hiệu quả công việc!

Ở thời đại mà nhiều người chỉ muốn cắm đầu làm việc và không chịu nghỉ ngơi thì Alex Soojung-Kim Pang, một nhà tư vấn tại Silicon Valley nói điều ngược lại: “Mọi người...

Khởi nghiệp và chuyện nhân sự

Chuyện được châm ngòi từ bài viết trên blog cá nhân của nữ kỹ sư Susan Fowler, đăng ngày 19-2, về tình trạng phân biệt đối xử, về môi trường làm việc “cạnh tranh...

Học hỏi qua chuyện kể

Lúc đào tạo nhân viên mới, đôi khi phải tìm các ví dụ phù hợp từ cuộc sống và công việc để minh họa cho nội dung đào tạo. Trong quá trình tìm kiếm...

Quản trị nhân sự của huyền thoại startup

Năm 35 tuổi, Jim Koch bất ngờ xin nghỉ việc tại Tập đoàn tư vấn Boston Consulting Group để thành lập Công ty bia Boston Beer Company, với trụ sở chính là căn bếp...

Chọn phong cách lãnh đạo phù hợp

Hãy nhớ lại dự án cuối mà bạn cùng tham gia ở nơi làm việc của mình. Khi đó, người điều hành dự án đã lãnh đạo nhóm như thế nào? Trình bày một...

BÀI MỚI NHẤT

NỔI BẬT

HOẠT ĐỘNG DOANH NGHIỆP

THỜI SỰ